Przeglądaj katalog alfabetyczny według autorów, tytułów lub słów kluczowych. Kliknij odpowiedni przycisk poniżej, a następnie wybierz pierwszą literę nazwiska, tytułu czy słowa kluczowego.
(cytat, str. 45) Zarządzanie jest dyscypliną uwikłaną w praktykę, w której rola badacza i teoretyka jest często związana z konkretną działalnością biznesową.
(cytat, str. 157) Metody projektowania systemów informacyjnych są to sposoby postępowania, które mają na celu otrzymanie projektu systemu. Każda z metod posługuje się pewną liczbą swoistych technik projektowania. Technika projektowania jest to szczególny sposób postępowania, który służy konkretnemu rozwiązaniu w projektowaniu systemu informacyjnego.
(cytat, str. 25) "Dyscyplina: posłuszeństwo, pilność, energia, odpowiednie zachowanie i jawnie okazywane oznaki szacunku zgodnie z ustalonymi regulami i obyczajami".
(cytat, str. 179) W latach 70. we Francji została ostatecznie uformowana nowa dyscyplina naukowa, której najwybitniejszym przedstawicielem jest Jacques Bertin z Paryża. Nauka ta początkowo (lata sześćdziesiąte) rozwijała się pod nazwą semiologii graficznej. Obecnie semiologia graficzna, która formułuje gramatyke - a więc prawa rządzące językiem wirtualnym - jest tylko częścią dyscypliny szerszej, obejmującej także metody i techniki graficznego przetwarzania informacji. J. Bertin nazwał te nową dyscyplinę La graphique, wprowadzając zarazem nowy termin grafika kojarzy się z reguły z grafiką artystyczną, dla uniknięcia nieporozumień należałoby dodkonać próby sprecyzowania polskiej nazwy. Jest to tym bardziej wskażane, że grafika J. Bertin abstrahuje od wszelkich figuratywnych form reprezentacji graficznej. W odróżnieniu od grafiki artystycznej nie jest sztuką, lecz stanowi system znaków ścisłych i operacji określonych, które pozwalają znajdować relacje w rozmaitych zbiorach informacji, czyli rozpoznawać systemy informacyjne. Jest nie tylko narzędziem rejestracji, przetwarzania i zapamiętywania informacji ale przede wszystkim narzędziem heurystycznym, środkiem poznania struktury róznorodnych problemów. Ową dziedzinę wiedzy proponujemy nazwać grafiką systemową
(cytat, str. 157) Dyscyplina, czyli lepsze panowanie nad różnorodnością zachowań, procesów i zdarzeń w organizacji może okazać się skutecznym środkiem stabilizacji, czyli poprawy równowagi.
(cytat, str. 93) Podobnie jak pracodawca czuje się zmuszony podjąć kroki dyscyplinujące wobec pracownika, również pracownik może czasem odczuwać potrzebę poskarżenia się na działanie pracodawcy. Procedura zażaleniowa powinna stwarzać otwarta i uczciwą drogę ujawniania przez pracowników ich skarg, rozpatrywania tych skarg przez zakład i decydowania, czy skargę przyjąć jako zasadną, czy też odrzucić.