Cytaty i parafrazy dla: Ulrich, (0 - 20 z 65)

Paweł Bochniarz, Krzysztof Gugała, Budowanie i pomiar kapitału ludzkiego w firmie. , POLTEXT, Warszawa 2005, ISBN: 83-88840-75-4 (2+0)

• (cytat, str. 71) Kapitał intelektualny podlega deprecjacji tak samo jak kapitał materialny. Więcej nawet, nieustatnny postęp technologiczny powoduje, że tempo deprecjacji niektórych składników uległo znacznemu przyśpieszeniu.
  
  Dezaktualizacja wiedzy wśród specjalistów IT postępuje w takim tempie, że pracownik, którego odcięlibyśmy od jakichkolwiek źródeł wiedzy (szkoleń, książek, kontaktów z innymi specjalistami) stanie się bezproduktywny w przeciągu kilku lat.
  
Słowa kluczowe: problem, wiedza, kapitał intelektualny, pomiar

Dariusz Dziuba, Gospodarki nasycone informacją i wiedzą. Podstawy ekonomiki sektora informacyjnego, Uniwersytet Warszawski, Warszawa 2000, ISBN: 83-87374-17-2 (44+1)

• (cytat, str. 62) Edvinsson 1997 rozdziela kapitał intelektualny na dwie kategorie: kapitał ludzki oraz kapitał strukturalny.
  KAPITAŁ INTELEKTUALNY = KAPITAŁ LUDZKI + KAPITAŁ STRUKTURALNY
  Kapitał ludzki to przede wszystkim źródło innowacji i rozwoju; jest on zintegrowany z pracownikiem, jego wiedzą, doświadczeniem i możliwościami działań w przedsiębiorstwie. Wraz z odejściem pracownika z firmy może powstać zjawisko amnezji (zaniku pamięci) organizacji. Kapitał strukturalny tworzą systemy informacyjne, wiedza o kanałach rynkowych, wiedza o klientach, relacjach z nimi, sposobach zaspokajania ich potrzeb, zapisane w bazach danych itp. Przykładami kapitału strukturalnego są: technologie, wynalazki, dane. publikacje, działania i procedury organizacyjne itd.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, kapitał ludzki
Komentarze i źródła pierwotne: K. Stabryła, Przepływ środków budżetowych a konstrukcja budżetu Unii Europejskiej.

• (cytat, str. 61) Kapitał intelektualny to wiedza, która może być przekształcona w wartość. Jest statycznym zobrazowaniem dynamicznego procesu zarządzania wiedzą. 1999, s. 14. Kapitał intelektualny jest dla przedsiębiorstwa równie ważny jak kapitał finansowy. Pojęcie kapitału intelektualnego może być definiowane w następujący sposób:
  - kapitał intelektualny organizacji jest to suma wszystkiej wiedzy, którą posiada
  każda jednostka w organizacji, a która daje firmie przewagę konkurencyjną na rynku (Steward, 1991];
  - na kapitał intelektualny składają się cztery elementy: dziedzictwo genetyczne, edukacja, doświadczenie oraz postawa wobec życia i biznesu 1993, za: Dobija. 1999];
  - kapitał intelektualny = kompetencje x motywacja 1998, za 1999;
  - kapitał zawiera w sobie w dużej części wiedzę i organizację Marshall, za: 1999;
  - zdolności i umiejętności do wykorzystania wiedzy przez wspólnotę społeczną Ghoshal, za: 1999.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: J. Więsek, Analiza stanowiska zawodowego: urzędnik sądowy w sądzie powszechnym.

Ryszard Borowiecki, Mirosław Kwieciński, Informacja i wiedza w zintegrowanym systemie zarządzania. , Zakamycze, Kraków 2004, ISBN: 83-7333-414-9 (66+29)

• (cytat, str. 260) Najważniejszym zadaniem metod pomiaru kapitału intelektualnego postrzeganych jako czynnik przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstw jest zidentyfikowanie, w jaki sposób aktualna sytuacja organizacji może się zmienić i jakie siły mogą stymulować te zmiany.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny

• (cytat, str. 260) Wartościowanie kapitału intelektualnego firmy wiąże się z dokonywaniem oceny wszystkich istotnych zasobów niematerialnych organizacji, które mogą zagwarantować przedsiębiorstwu wypracowanie i utrzymanie przewagi konkurencyjnej na rynku.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny

• (cytat, str. 279) Ogólna metoda wyceny kapitału intelektualnego w przedsiębiorstwie obejmuje wycenę kapitału za pomocą techniki oceny ważonej.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny

• (cytat, str. 255) Przykładowo, wykorzystanie pomiary ilościowego w analizie kapitału ludzkiego przedsiębiorstwa poprzez np. porównywanie wyników poszczególnych pracowników z wartością obraną za jednostkę odniesienia może wskazać najskuteczniejszych uczestników organizacji.
  
  Z kolei wykorzystanie pomiaru jakościowego może ujawnić najlepsze praktyki poszczególnych pracowników. Zidentyfikowane praktyki uznane za wzorcowe mogą stanowić przedmiot uczenia dla pozostałych pracowników.
  (Marek Jabłoński)
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, pomiar

Stanisław Wrycza, Informatyka ekonomiczna. Podręcznik akademicki, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa 2010, ISBN: 978-83-208-1863-5 (221+4)

• (cytat, str. 66kap) Kapitał intelektualny to całkowity kapitał przedsiębiorstwa, odnoszący się do wiedzy w nim zawartej. Składają się na niego wiedza i doświadczenie pracowników, zaufanie klientów, marka, umowy, systemy informacyjne, procedury administracyjne, patenty, znaki handlowe i efektywność procesów.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny

Stefan Kwiatkowski, Charles Stowe (red.), Intellectual Product and Intellectual Capital. , Leon Koźmiński Academy of Enterpreneurship and Management, Warsaw 2001, ISBN: 83-86846-65-8 (2+0)

• (cytat, str. 226) Human capital is a sum of physical capital, education and experience
  
  H(T,w) = K + E + D(T,w)
  
  K - physical human capital measured as capiutalised cost of living,
  E - education measured as capitalised cost of education,
  Q(T,w) - experience capital which depends on time of proffesional job (T) and individual skills (learning parameter w).
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, pomiar

Marcin Żemigała, Jakość w systemie zarządzania przedsiębiorstwem. , Placet, Warszawa 2008, ISBN: 978-83-7488-127-2 (25+0)

• (cytat, str. ) Kapitał intelektualny jest sumą wiedzy posiadanej przez ludzi tworzących społeczność przedsiębiorstwa oraz praktycznym przekształcaniem tej wiedzy w składniki wartości przedsiębiorstwa. Obejmuje on wszystkie niewymierne elementy przedsiębiorstwa kształtując różnice między całkowitą wartością przedsiębiorstwa, a jego wartością finansową.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny

Leif Edvinsson, Kapitał intelektualny. , Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2001, ISBN: 83-01-13509-3 (32+4)

• (cytat, str. 10 - 11) "Komisarz SEC, Steven M.H. Wallman, zawiera w swej definicji kapitału intelektualnego nie tylko siłę ludzkiego umysłu, ale również marki i znaki handlowe, a nawet aktywa zaksięgowane w wartościach historycznych, które z czasem przekształciły się w coś o znacznie większej wartości"
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: Hennestad B. (1990), The Symbolic Impact of Double Bind Leadership: Double Bind and the Dynamics of Organizational Culture, Journal of Management Studies nr 3, s. 165-280.

• (cytat, str. 16 - 17) "Oto czym jest kapitał intelektualny - studiowaniem korzeni wartości przedsiębiorstwa, pomiarem ukrytych dynamicznych czynników, które leżą u podstaw widocznego przedsiębiorstwa, budynków i produktów. Co to są za czynniki? Zgodnie z badaniami przeprowadzonymi przez szwedzki zakład ubezpieczeń Skandia, czynniki te mają zwykle dwie formy:
  1. Kapitał ludzki
  ...
  2. Kapitał strukturalny"
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: Por. A. Adamus-Matuszyńska, Certyfikat systemu jakości a wizerunek firmy, Problemy Jakości 2002, nr.12.

• (cytat, str. 33) "Czym są owe ukryte wartości? Maj one trzy podstawowe formy: kapitału ludzkiego, kapitału strukturalnego i kapitału klienckiego."
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: rozwinięcie na rysunku 1.1 na str. 13

• (cytat, str. 147) "Kapitał intelektualny jest w rzeczywistości systemem pomiaru, który śledzi w czasie strumienie niematerialnych inwestycji organizacji, gdy łączą się, zamieniają się z zobowiązań w aktywa i pojawiają w bilansie."
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: Rozwinięcie w tabeli na str. 60

• (parafraza, str. 32) Schemat ze str. 32 przedstawia strukturę kapitału intelektualnego w postaci prostokątów o wspólnym środku.Wychodząc od ogólłu na kapitał intelektualny składają się: kapitał strukturalny, kapitał ludzki, przywództwo oraz kultura i wartości. Przy czym należy zwrócić uwagę, że coraz bardziej szczegółowe aspekty zawierają się w bardziej ogólnych poprzednikach.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny
Komentarze i źródła pierwotne: K. Belczyk ,Wyzwania wobec rynku pracy.

Anna Ujwary-Gil, Kapitał intelektualny a wartość rynkowa przedsiębiorstwa. , C.H. Beck, Warszawa 2009, ISBN: 978-83-255-0860-9 (3+0)

• (cytat, str. 63) Większość metod pomiaru okresla składniki kopitału intelektualnego post factum, trakcując je jako miarę osiągnięć przedsiębiorstwa. Pomiar ukierunkwoany na przyszłość (orientacja ex ante) ma jednak większa wartośc dla menedżerów, ponieważ uwzględnia możliwość podejmowania decyzji w oparciu o dostarczone informacje, podczas gdy raport retrospektywny nie daje takiej możliwości.
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, pomiar, metody

• (cytat, str. 27) Postrzeganie kapitalu intelektualnego jako sumy wiedzy posiadanej przez uczestników wydaje się dyskusyjne. Jeśli weźmienmy pod uwagę, że z jednej strony wiedza ulega dewaluacji w czasie, a zdeugiej, w wyniku uczenia się następuje jej przyrost - to suma wiedzy może się odnosić tylko do tej wiedzy, która zostanie przest uczestników uzewnętrzniona (wiedza jawna)
  
Słowa kluczowe: definicja, wiedza, kapitał intelektualny

Marek Cisek (red.), Kapitał relacyjny w nowoczesnej gospodarce. , Wydawnictwo Studio EMKA, Warszawa 2009, ISBN: 978-83-60652-46-6 (3+0)

• (cytat, str. 72 - 73) MEtody pomiaru kap.intelektualnego
  1. bezpoiśrednie: technology broker, citation-weigghted patents, ivm
  2. oparte o kapitalizację rynkowoą (iamv, tobin Q, Market to Book Value)
  3. oparty o zwrot na aktywach (EVA, VAIC, HRCA)
  4. met. kart bunktowych (navigator, VCS, IC-Rating, InCaS)
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, pomiar, metody, techniki, zestawienie

• (cytat, str. 21) Możliwości pomiaru:
  1. modele zarządzania kapitałem intelektualnym: Raport Konrada, Monitor Akt.Niematorerialnych, Zrównoważone karty punktowe, Nawigator Scandii, Platforma wartości
  
  2. system pomiaru kapitału intelektualnego z miernikami finansowymi: projekt duński, karta łańcucha wartości, wskaźnik Q Tobina, ekonomiczna wartość dodana EVA, koncepcja M.Dobiji
  
  3. Rachunkowość zasobów ludzkichL analiza kapitałowa Hermansona, Sprawozdanie personalne (HRS), Sprawozdanie instytutu Saratogi
  
Słowa kluczowe: kapitał intelektualny, pomiar, metody, zestawienie

Vijay Govindarajan, Anil Gupta, Knowledge Management's Social Dimension: Lessons From Nucor Steel. , , 2000, ISBN: (5+0)

• (cytat, str. 71) Panuje powszechne przekonanie o ekonomicznej wartości tworzenia i mobiliacji kapitału intelektualnego. Jednak dla większości firm, rzeczywistość rzadko pasuje do ideału.
  
  "DOstarczamy niemal te same usługi w każdej lokalizacji, ale moi kierownicy raczej umrą niż będą uczyć się od siebie"
  
Słowa kluczowe: wiedza, wartość, kapitał intelektualny, problemy