Cytaty i parafrazy dla: organizacja (20 - 40 z 390)

Zdzisław Gomółka, Doskonalenie funkcjonowania organizacji. , Difin, Warszawa 2009, ISBN: 978-83-7641-172-9 (37+0)

• (cytat, str. 77) W sytuacji niestabilnego i wymagającego rynku konieczna stała się zmiana funkcjonowania organizacji z modelu push, gdzie wyniki funkcjonowania są tłoczone do kanałów dystrybucyjnych, na model pull, model aktywnego przyciągania popytu odbiorców.
  
Słowa kluczowe: organizacja, model push
Komentarze i źródła pierwotne: Tabela porównująca własności Internetu, Ekstranetu i Intranetu na str. 13.

Krzysztof Opolski (red.), Doskonalenie jakości w bankach. , CeDeWu, Warszawa 2002, ISBN: 83-87885-28-2 (40+3)

• (cytat, str. 15) Wizerunek rynkowy sprzyja tworzeniu pozytywnej reputacji organizacji. Reputacja jest opłacalna z punktu widzenia przedsiębiorstwa nawet z czysto ekonomicznego powodu.
  
Słowa kluczowe: organizacja, rynek, wizerunek

• (parafraza, str. 15 - 16) Wizerunek organizacji jako narzędzie jakości ma trzy podstawowe funkcje:
  -jest nośnikiem jakości produktu i stanowi czynnik wpływający na decyzje o wyborze oferty przez klientów,
  -wizerunek rynkowy stanowi dla klientów dodatkową korzyść związaną z zaspokojeniem potrzeby prestiżu,
  -wizerunek jest podstawowym czynnikiem realizacji strategii dyferencjacji.
  
Słowa kluczowe: organizacja, wizerunek, funkcja

Adam Stabryła (red.), Doskonalenie struktur organizacyjnych przedsiębiorstw w gospodarce opartej na wiedzy. , Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 2009, ISBN: 978-83-255-0237-9 (31+33)

• (parafraza, str. 89) Organizacja zorientowana na procesy
  
Słowa kluczowe: organizacja

Adam Stabryła, Jerzy Trzcieniecki (red.), Doskonalenie struktury organizacyjnej. Podstawy teoretyczne, Akademia Ekonomiczna w Krakowie, Kraków 1988, ISBN: (1+0)

• (cytat, str. 28) Dokumentacja organizacyjna stnowi konkretną formę przedstawienia w dużym stopniu abstrakcyjnego tworu (systemu), jakim jest struktura organizacyjna (zależności organizacyjne - jako takie - nie istnieją, gdyż nie są rzeczami)
  
Słowa kluczowe: definicja, organizacja, dokumentacja

Adam Stabryła (red.), Doskonalenie systemów zarządzania w społeczeństwie informacyjnym. Tom 1, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków 2006, ISBN: 83-7252-317-7 (10+0)

• (cytat, str. 280) (Jabłoński)
  Organizacyjne uczenie się to "proces skoordynowanej zmiany systemów, w którym wbudowano mechanizmy stworzone dla pracowników i grup pracowniczych, pozwalające im na tworzenie i wykorzystanie zasobów wiedzy, struktury i kultury organizacji w celu zwiększenia długoterminowych możliwości organizacji".
  
Słowa kluczowe: definicja, organizacja, uczenie się

Sławomir Wiankowski, Dostosowanie sfery badawczo-rozwojowej w Polsce do funkcjonowania w Europejskiej Przestrzeni Badawczej. , Instytut Organizacji i Zarządzania w Przemyśle "ORGMASZ", Warszawa 2005, ISBN: 83-86929-92-8 (36+0)

• (cytat, str. 85) Organizacja geocentryczna sprzyja efektywniejszej kosztowo globalizacji, a jednocześnie pozwala wykorzystać walory centralizacji.
  
Słowa kluczowe: organizacja
Komentarze i źródła pierwotne: A.M. Jeszka, Sektor usług logistycznych w teorii i praktyce, Difin, Warszawa 2009

Shu-cheng Lee, Shao-Nung Chang, Chang-Yung Liu, Jie Yang, Effect of Knowledge Protection, Knowledge Ambiguity, and Relational Capital on Alliance Performance. , , 2007, ISBN: (5+0)

• (cytat, str. 62) Zaufanie pomiedzy organizacjami, jest często interpretowane jako akumulacja zaufania pomiędzy podmiotami poszczególnych organizacji.
  
Słowa kluczowe: definicja, organizacja, zaufanie

Bogusz Mikuła, Elementy współczesnego zarządzania. W kierunku organizacji inteligentnych, Antykwa, Kraków 2001, ISBN: 83-87493-66-X (37+2)

• (cytat, str. 19) W społecznym ujęciu uczenia się organizacji występuje koncentracja na zrozumieniu doświadczenia i wyprowadzeniu z niego wniosków, przy czym nauka wyprowadzana jest na podstawie interakcji społecznych. W poglądzie tym Uczenie się organizacji traktuje się trojako:
  -jako konstrukcję społeczną, w której proces ten polega na przekazywaniu wiedzy przez ludzi o dużym doświadczeniu osobom o doświadczeniu mniejszym,
  -jako proces polityczny - koncentrujący się na politycznej naturze pracy przy wykorzystaniu dialogu między ludzmi reprezentującymi odmienne kultury zawodowe,
  -jako kulturowy artefakt stanowiący element kultury organizacji.
  
Słowa kluczowe: organizacja

Łukasz Sułkowski, Epistemologia w naukach o zarządzaniu. , Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa , ISBN: 83-208-1590-8 (11+0)

• (cytat, str. 78) Organizacja i proces zarządzania są z założenia wieloznaczne. Powiązane z nimi określenia budujące sferę organizacji i kierowania, takie jak: władza, przywództwo, kierownaie, struktura organizacyjna, strategia, kultura organizacyjnia nie będą miały jednego desygnatu i będą określane i wiązane w różny sposób.
  
Słowa kluczowe: zarządzanie, organizacja, definiowanie, terminologia

Rafał Szczepanik, Adam Pasternak, Firma jak Kamorra. 11 strategicznych zasad mafii w legalnym biznesie., Helion, Gliwice 2010, ISBN: 978-83-246-1896-5 (7+13)

• (parafraza, str. 154 - 156) Elementy struktury organizacyjnej i decyzyjnej przedsiębiorstwa:
  1. Jednoznaczna hierarchia. Każdy musi wiedzieć komu podlega i mieć tylko jednego szefa.
  2. Decyzyjność. Im mniej komitetów, gremiów i rad, tym lepiej dla szybkości decyzji i odpowiedzialności za nią. Nie oznacza to jednak braku konsultacji - decydent ma obowiązek zebrać opinie od innych osób.
  3. Niewiele szczebli w hierarchii. Chuda i płaska drabina organizacyjna oznacza, że decyzje zapadać będą tam, gdzie powinny. Delegowanie niemal zawsze oznaczało poprawę jakości zarządzania i przyspieszania decyzji.
  4. Precyzyjny opis odpowiedzialności i zakresu działań. Mądrze podzielona praca. Doprecyzowanie, kto co wykonuje, za co odpowiada, po jakie decyzje można się zwrócić.
  
Słowa kluczowe: organizacja

Krzysztof Borodako, Foresight w zarządzaniu strategicznym. , C.H. Beck, Warszawa 2009, ISBN: 978-83-255-0816-6 (5+0)

• (cytat, str. 53) POdmioty foresightu:
  - promotorzy
  - interesariusze/użytkownicy
  - sponsorzy
  - komitet sterujący
  - mistrzowie (champions)
  - wsparcie polityczne
  - eksperci
  - eksperci procesowi
  - grupa monitorująca
  
Słowa kluczowe: organizacja, zespół, struktura, foresight

Masaaki Imai, Gemba Kaizen. Zdroworozsądkowe, niskokosztowe podejście do zarządzania, MT Biznes, Warszawa 2006, ISBN: 978-83-88970-77-1 (10+0)

• (cytat, str. 104) Pięć kroków właściwego utrzymywania stanowiska pracy:
  1. Seiri - selekcja
  2. Seiton - systematyka
  3. Seiso - sprzątamie
  4. Seiktsu - standaryzacja
  5. Shisuke - samodyscyplina
  
Słowa kluczowe: organizacja, zasady, 5S

Tadeusz Sikora, Danuta Kołożyn-Krajewska, HACCP- Koncepcja i systemy zapewnienia bezpieczeństwa zdrowotnego żywności. , Główny Ośrodek Doskonalenia Kadr, Warszawa 1999, ISBN: 83-90635-3-9 (68+6)

• (cytat, str. 260) Organizacja- spółka, korporacja, firma, przedsiębiorstwo lub instytucja albo jakakolwiek ich część, samodzielna lub nie, publiczna lub prywatna, o własnych zadaniach i administracji.
  
Słowa kluczowe: organizacja

Zbigniew Martyniak, Historia myśli organizatorskiej. , Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków 2002, ISBN: 83-7252-120-4 (5+0)

• (cytat, str. 158 - 159) metody zarządzania Hauswalda:
  - metoda dokładnego określenia zadania,
  - metoda obserwacji i eksperymentów,
  - metoda analizy,
  - metoda klasyfikacji,
  - metoda mierzenia,
  - metoda graficzna,
  - metoda ustalania norm,
  - metoda rozdzielania czynników
  - metoda badania odchyleń
  - metoda planowanej koordynacji.
  
Słowa kluczowe: organizacja, badanie, metody, zestawienie

Ryszard Borowiecki, Mirosław Kwieciński, Informacja i wiedza w zintegrowanym systemie zarządzania. , Zakamycze, Kraków 2004, ISBN: 83-7333-414-9 (66+29)

• (cytat, str. 43) Organizacja funkcjonująca w zmiennym otoczeniu winna być elastyczna i otwarta na zmiany.
  
Słowa kluczowe: organizacja
Komentarze i źródła pierwotne: P. Sedlak, Co warto wiedzieć o motywowaniu.

• (cytat, str. 75) Zmiana jest istotą procesu rozwoju organizacji.
  
Słowa kluczowe: organizacja
Komentarze i źródła pierwotne: Krawiec F., Zarządzanie projektem innowacyjnym produktu i usługi, Difin, Warszawa, 2000, s. 147.

• (parafraza, str. 163) Podstawowe cechy organizacji fraktalnej:
  - samopodobieństwo,
  - orientacja na cele,
  - samoorganizacja,
  - dynamika/witalność,
  - samooptymalizacja.
  
Słowa kluczowe: organizacja
Komentarze i źródła pierwotne: A. Strojek, Problemy polskiego rynku pracy. Patrz tabela 1.

Ryszard Borowiecki, Mirosław Kwieciński (red.), Informacja w zarządzaniu procesem zmian. , Zakamycze, Kraków 2003, ISBN: 83-7333-247-2 (51+2)

• (cytat, str. 46) W organizacjach nie ma odrębnych systemów informacyjnych dla potrzeb zarządzania zmianą,które funkcjonowałyby w sposób ciągły.
  
Słowa kluczowe: organizacja

Stanisław Wrycza, Informatyka ekonomiczna. Podręcznik akademicki, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa 2010, ISBN: 978-83-208-1863-5 (221+4)

• (cytat, str. 29) Organizacja w znaczeniu instrumentalnym to wszelkie uregulowania, które służą osiąganiu celów przez systemy społeczno-techniczne.
  
Słowa kluczowe: organizacja